惠州储备主管招聘信息，中国人寿保险股份有限公司惠州市惠城区支公司个险城区第二营销服务部招聘储备主管

为适应公司快速发展步伐,实施新型团队发展战略,以打造"高水平高专业化高收入"团队为宗旨,承担公司客户服务和队伍建设的重要职责,现面向社会诚聘储备主管,负责团队的组建与育成，筹建区域客服团队，管理团队，服务客户，享受主管待遇。岗位职责:
1.负责辖内团队成员招募,组建团队,
2.实施新人育成训练与辅导
3.实施所辖团队的出勤管理,活动管理,会报管理等.
4.为客户提供专业理财服务和售后保单服务.
5.完成上级领导交办的其他工作.应聘要求：
1、大专以上学历；
2.有强烈的创业欲望，喜欢接受挑战
3.团队意识强，具有较强的团队协作能力和良好的沟通技巧；
4.具备较强的执行力，能够及时完成公司交办的筹建任务福利待遇：
1、岗位待遇凡经聘任,享受公司专项津贴和基本法所有利益.
2、底薪+津贴+佣金提成(上不封顶)+推荐新人奖+新人业务达标+主管岗位津
3、收入有保底且上不封，,享受公司公假和免费培训
4、团队旅游;按职级享受公司团体保险保障等其他福利